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Conoce a la ejecutiva que consiguió empleo en Google tras 10 rechazos

Publicado: agosto 24, 2022
Conoce a la ejecutiva que consiguió empleo en Google tras 10 rechazos Compartido por:

¿Te imaginas conseguir el trabajo de tus sueños tras una decena de intentos? Así lo hizo Tennessee Watt, quien consiguió el puesto de Directora de Marketing en Google Londres tras postular 10 veces.

Luego de 10 intentos fallidos, Tennessee Watt, la actual directora de Marketing de Google en Londres, decidió hacer algunos cambios para obtener el empleo de sus sueños en esta empresa. Según esta nota de Business Insider, ella siguió el modelo X-Y-Z para estructurar cada punto de su CV, basándose en un consejo de orientación que recibió de un reclutador de Google: «conseguí (X), con base en (Y), realizando (Z)». También estableció una red de contactos para aprender de ellos y solicitó recomendaciones.

Tras 10 rechazos consiguió el empleo en Google

Estas son algunas lecciones que compartió para que consigas tu trabajo soñado… en muchos menos intentos.

Usa el modelo X-Y-Z en tu currículum

Estructura todo tu CV en este formato: Conseguí [X], con base en [Y], realizando [Z]

Así, los reclutadores pueden valorar el trabajo realizado, su impacto —a través de métricas— y el enfoque que permitió alcanzar esos resultados.

Establece una red de contactos

Conversa con personas del sector sobre qué habilidades les ayudaron a conseguir el puesto o cómo es el día a día en su trabajo. Así, podrás identificar competencias que necesitas desarrollar y carencias que necesitas mejorar.

Solicita referencias profesionales

Una de las ventajas de hacer contactos constantemente es que puedes obtener referencias. Esto puede ayudarte a destacar entre otros candidatos, con la garantía de que tu currículum será visto por un reclutador.

Prepara un “pitch de elevador”

En casi todos los procesos de selección hay una pregunta del tipo “Háblame de ti”. Aprovecha esta oportunidad para responder de forma clara, pero memorable. Destaca lo siguiente:

✅Tres o cuatro habilidades relevantes para la descripción del puesto
✅Contribuciones a tu empresa actual
✅Tus puntos fuertes en forma de ejemplos de competencias.

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