Viva est\u00e1 dise\u00f1ado para ayudar a los empleados a aprender, crecer y prosperar\u00a0con nuevas experiencias que se integran con las capacidades de productividad y colaboraci\u00f3n en Microsoft 365 y Microsoft Teams.<\/strong><\/p>\n \u201cToda organizaci\u00f3n requerir\u00e1 una experiencia unificada para los empleados, desde la incorporaci\u00f3n y la colaboraci\u00f3n hasta el aprendizaje y el crecimiento continuos.\u00a0Viva re\u00fane todo lo que un empleado necesita para tener \u00e9xito, desde el primer d\u00eda, en una \u00fanica experiencia integrada directamente en Teams\u201d, dijo Satya Nadella, director ejecutivo de Microsoft.<\/strong><\/p>\n \u201cNuestra visi\u00f3n es para ofrecer una plataforma para la experiencia de los empleados que ayude a las organizaciones a crear una cultura pr\u00f3spera con empleados comprometidos y l\u00edderes inspiradores\u201d<\/strong> se\u00f1al\u00f3 Jared Spataro, vicepresidente corporativo de Microsoft 365.<\/p>\n Microsoft Viva se basa en el poder de Teams y Microsoft 365 para unificar la experiencia de los empleados en cuatro \u00e1reas clave: Compromiso, Bienestar, Aprendizaje y Conocimiento, en una experiencia integrada que permite a las personas dar lo mejor de s\u00ed.<\/strong><\/p>\n Microsoft anuncia un conjunto inicial de m\u00f3dulos en Viva que proporcionar\u00e1n integraciones de un ecosistema s\u00f3lido en crecimiento de socios de Viva y extensibilidad de la plataforma que permitir\u00e1 a los clientes integrar sus sistemas y herramientas de experiencia de empleados existentes con Viva para hacerlos m\u00e1s accesibles y visibles.<\/strong><\/p>\n Viva Connections\u00a0proporciona una puerta de enlace personalizada a su lugar de trabajo digital donde los empleados pueden acceder a las comunicaciones internas y los recursos de la empresa;\u00a0Viva Insights\u00a0brinda a las personas, gerentes y l\u00edderes conocimientos personalizados y pr\u00e1cticos que ayudan a todos los miembros de una organizaci\u00f3n a prosperar.<\/p>\n Viva Learning\u00a0hace que las oportunidades de formaci\u00f3n y desarrollo profesional sean m\u00e1s visibles y accesibles en el flujo de trabajo y\u00a0Viva Topics\u00a0ofrece una experiencia de descubrimiento de conocimientos que ayuda a las personas a conectarse con informaci\u00f3n y expertos en toda la empresa.<\/strong><\/p>\n \u201cMicrosoft Viva es una plataforma innovadora para la experiencia del empleado, que\u00a0marca el comienzo de una nueva categor\u00eda de software empresarial que se centra completamente en las necesidades diarias de los empleados en el trabajo\u201d, dijo Josh Bersin, analista de investigaci\u00f3n y destacado experto en tecnolog\u00eda de la experiencia del empleado.<\/p>\n Una red global de socios de servicios, incluidos Accenture, Avanade, PwC y EY, proporcionar\u00e1 servicios de consultor\u00eda y asesor\u00eda para ayudar a los clientes a optimizar sus inversiones existentes en experiencia de los empleados al unirlos con Microsoft Viva.<\/strong><\/p>\n![\"\"](\"http:\/\/www.feeling.com.mx\/img\/2021\/02\/microsoft-viva-300x183.jpg\" "\\"Microsoft-Viva\\"")
En medio del cambio hacia un entorno de trabajo cada vez m\u00e1s distribuido y digital,\u00a0ha aumentado la demanda de soluciones que respalden la cultura corporativa, el descubrimiento de conocimientos, el aprendizaje en el trabajo y el bienestar de los empleados.\u00a0Los analistas clasifican la categor\u00eda naciente de Plataformas de experiencia de los empleados (EXP) en 300 mil millones de d\u00f3lares en gasto anual.<\/p>\n